Équipe métier

Le capital humain, moteur de performance

La force du CETIAT repose sur l’engagement de plus de 140 collaborateurs. Leur expertise technique pointue, alliée à des compétences humaines fortes, garantit une relation de confiance, un accompagnement sur mesure et un haut niveau d’exigence dans nos services et prestations.

Investies, impliquées et attachées au CETIAT, nos équipes travaillent avec rigueur, sens du service et professionnalisme pour mener à bien chaque mission.

Notre équipe multidisciplinaire regroupe :

  • Des ingénieurs R&D : experts dans leurs domaines scientifiques (transferts thermiques, mécanique des fluides, physique des aérosols, métrologie, etc.), en simulation et modélisation.
  • Des techniciens : dédiés aux essais et aux étalonnages.
  • Des formateurs spécialisés : pour accompagner la montée en compétence des industriels
  • Des fonctions supports engagées pour la performance collective et la réussite de chaque projet.

4 domaines d’excellence de référence

equipe metier aeraulique

Aéraulique

mécanique des fluides appliquée à la ventilation, la qualité de l’air intérieur, la filtration, le dépoussiérage, les écoulements d’air complexes.

Applications : systèmes CVC, réseaux, procédés industriels, ventilateurs.

equipe metier thermique

Thermique

transferts thermiques, combustion, cycles thermodynamiques, énergies radiantes.

Applications : chauffage, conditionnement d’air, séchage industriel, procédés thermiques.

equipe metier acoustique

Acoustique & vibrations

analyse, hiérarchisation et réduction des bruits et vibrations liés aux équipements thermiques et aérauliques.

Applications : ventilation, PAC, CTA, réseaux aérauliques.

equipe metier metrologie

Métrologie

mesure physique (température, hygrométrie, débit, pression, électricité).

Applications : étalonnage, caractérisation, incertitudes, bancs d’essai, vérification

Une culture technique renforcée par notre politique RH

Le CETIAT identifie pour chaque poste les compétences nécessaires (savoirs, savoir-faire, savoir-être).
Nos parcours de formation interne et externe permettent une évolution continue des collaborateurs.

Nous valorisons :

  • Le développement de la polyvalence et de l’expertise métier,
  • Le travail en équipe et le partage de savoirs,
  • La mobilité interne et l’ouverture à l’international.

Nos experts vous accompagnent

Nos équipes sont en capacité de :

Compétences transverses

Nous intervenons aussi sur :